7月5日，2024新京報(bào)貝殼財(cái)經(jīng)年會(huì)“ESG強(qiáng)監(jiān)管時(shí)代的機(jī)遇與挑戰(zhàn)”主題論壇于北京舉辦。在“ESG智慧分享”的圓桌論壇環(huán)節(jié)中，伊利集團(tuán)副總裁張軼鵬表示，多年來，伊利集團(tuán)積極踐行ESG理念，并持續(xù)進(jìn)化；從2007年提出“綠色領(lǐng)導(dǎo)力”到2021年發(fā)布“全面價(jià)值領(lǐng)先”目標(biāo)，再到2023年起草“WISH2030美好宣言”，伊利始終致力于打造社會(huì)型企業(yè)，為利益相關(guān)方創(chuàng)造更大價(jià)值。
伊利集團(tuán)副總裁張軼鵬。
在會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)，張軼鵬從實(shí)際工作的角度出發(fā)，講述了當(dāng)前ESG工作面臨的一些挑戰(zhàn)：一是企業(yè)信息披露的完整性。隨著ESG信息披露要求的不斷提高，企業(yè)需要披露的內(nèi)容日益增多，包括環(huán)境、社會(huì)和治理等多個(gè)方面。最近，滬深北三大交易所發(fā)布的可持續(xù)發(fā)展報(bào)告《指引》都采用了雙重重要性理念，不僅強(qiáng)調(diào)財(cái)務(wù)重要性，也強(qiáng)調(diào)影響重要性。作為企業(yè)，在披露ESG信息時(shí)要兼顧企業(yè)實(shí)際和國(guó)家監(jiān)管的要求。
二是企業(yè)ESG管理的有效性。ESG工作涉及企業(yè)的多個(gè)部門和業(yè)務(wù)流程，如何建立一套完整的管理體系來確保各項(xiàng)工作的有效實(shí)施，是伊利需要解決的問題，仍在不斷摸索中，伊利集團(tuán)在2017年成立了可持續(xù)發(fā)展委員會(huì)，到2021年，又進(jìn)一步完善了可持續(xù)發(fā)展工作的治理架構(gòu)，增加了原董事會(huì)戰(zhàn)略委員會(huì)的相關(guān)職責(zé)權(quán)限，將董事會(huì)戰(zhàn)略委員會(huì)與可持續(xù)發(fā)展委員會(huì)合并，成立“董事會(huì)戰(zhàn)略與可持續(xù)發(fā)展委員會(huì)”，這個(gè)委員會(huì)一直延續(xù)到現(xiàn)在。
三是企業(yè)對(duì)供應(yīng)鏈的管理。供應(yīng)鏈管理是企業(yè)實(shí)施ESG管理的重要一環(huán)，供應(yīng)商的環(huán)境污染問題都會(huì)對(duì)企業(yè)的聲譽(yù)和業(yè)績(jī)產(chǎn)生負(fù)面影響。在這方面，伊利持續(xù)推動(dòng)供應(yīng)鏈減碳轉(zhuǎn)型，通過設(shè)定目標(biāo)、建立機(jī)制、構(gòu)建聯(lián)盟、雙碳賦能等舉措，從原料端、生產(chǎn)制造與運(yùn)營(yíng)端、運(yùn)輸端和消費(fèi)端推動(dòng)全鏈條綠色生態(tài)構(gòu)建，打造綠色低碳發(fā)展模式。
張軼鵬說：“隨著ESG理念的普及和投資者對(duì)ESG信息的關(guān)注度不斷提高，我們認(rèn)為，企業(yè)需要做好準(zhǔn)備，適應(yīng)國(guó)家對(duì)ESG信息披露的各項(xiàng)要求以及監(jiān)管力度加大的新形勢(shì)，推動(dòng)ESG實(shí)踐向更規(guī)范化、更深層次的發(fā)展。”
新京報(bào)貝殼財(cái)經(jīng)記者 閻俠
編輯 陳莉
校對(duì) 趙琳
