新京報訊（記者張潔）8月12日，中國連鎖經(jīng)營協(xié)會舉辦“2025連鎖企業(yè)用工狀況專題座談會”，來自超市、餐飲、百貨等連鎖業(yè)態(tài)的16家連鎖企業(yè)人力資源相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹了企業(yè)用工基本情況、創(chuàng)新做法、對行業(yè)及政府建議與訴求等。據(jù)了解，這是中國連鎖經(jīng)營協(xié)會連續(xù)第四年為破解行業(yè)用工難題、探索穩(wěn)就業(yè)新路徑搭建的專題交流。

本次座談會由中國連鎖經(jīng)營協(xié)會主辦，人社部就業(yè)促進(jìn)司、中華全國總工會權(quán)益保障部支持。這是自2022年起，中國連鎖經(jīng)營協(xié)會連續(xù)第四年聚焦穩(wěn)就業(yè)與行業(yè)用工議題，匯聚政行企研多方力量，為破解行業(yè)用工難題、探索穩(wěn)就業(yè)新路徑搭建的專題交流。

本次專題座談會聚焦3個核心議題，包括解析用工新形式、新態(tài)勢與實際難題，交流穩(wěn)就業(yè)前提下的創(chuàng)新實踐，探討勞動爭議新司法解釋的影響與應(yīng)對。連鎖企業(yè)代表在交流創(chuàng)新實踐時提到，企業(yè)正在通過優(yōu)化排班制度、推進(jìn)數(shù)字化管理、開展技能培訓(xùn)、構(gòu)建新型勞動關(guān)系等方式穩(wěn)定就業(yè)崗位。

中國連鎖經(jīng)營協(xié)會副會長郭玉金表示，連鎖零售行業(yè)從業(yè)人數(shù)超過5000萬，約占我國總就業(yè)人口7%，是保民生、穩(wěn)就業(yè)、促就業(yè)的重要力量。現(xiàn)階段，市場競爭環(huán)境改變等因素對于員工能力素質(zhì)和企業(yè)成本控制提出了更高要求。同時，人口結(jié)構(gòu)與大眾就業(yè)觀念明顯轉(zhuǎn)變，企業(yè)的管理難度、管理成本也在不斷增加。“中國連鎖經(jīng)營協(xié)會連續(xù)4年舉辦專題座談會，希望通過常態(tài)化溝通機(jī)制，互相交流學(xué)習(xí)創(chuàng)新做法，打通政策落地‘最后一公里’，讓企業(yè)訴求有回應(yīng)，行業(yè)難題有對策?！?br/>

據(jù)介紹，本次座談會的成果將匯總行業(yè)共性問題與解決建議，并報送相關(guān)政府部門，為政策制定提供參考。

編輯 王琳

校對 付春愔